Aktualności

Kolejną ważną inwestycją zrealizowaną przez naszą Uczelnię jest Biuro Rekrutacji Politechniki Częstochowskiej. Na kandydatów czekają wyremontowane pomieszczenia w budynku przy ul. gen. J.H. Dąbrowskiego 71. Wartość inwestycji wyniosła 2.077.470,00 zł, z czego 1.120.579,00 zł stanowiło dofinansowanie z funduszy unijnych. Środki te zostały przeznaczone na prace budowlane związane z termomodernizacją budynku, przebudową powierzchni, ciągów komunikacyjnych oraz likwidacją barier architektonicznych. Inwestycja wymagała przede wszystkim przebudowania wewnętrznej klatki schodowej na układ poziomych ciągów komunikacyjnych oraz montaż wewnętrznej windy o udźwigu 400 kg dostosowanej do potrzeb osób z niepełnosprawnościami. Pomieszczenie Biura zostało wyposażone w dwa stanowiska komputerowe przeznaczone dla kandydatów na studia.

Biuro Rekrutacji Politechniki Częstochowskiej funkcjonuje według nowych zasad. W ciągu całego roku interesanci będą mogli uzyskać informacje na temat oferty edukacyjnej skierowanej do kandydatów. Proces rekrutacji został scentralizowany dla całej Uczelni, co oznacza, że rekrutacja przebiega w jednej lokalizacji, a nie jak dotychczas na każdym Wydziale i jest prowadzona przez Uczelniana Komisję Rekrutacyjną.  

Wszystkich zainteresowanych ofertą edukacyjną Uczelni zapraszamy do nowego Biura Rekrutacji Politechniki Częstochowskiej przy ul. gen. J.H. Dąbrowskiego 71, pokój 2C (parter). Szczegóły pracy Biura Rekrutacji znajdują się pod tutaj

Winda została sfinansowana z projektu „Politechnika Częstochowska uczelnią dostępną” nr POWR.03.05.00-00-A037/20.

Recruitment Office of Częstochowa University of Technology invites you to a new location

The Recruitment Office of Częstochowa University of Technology is another important investment completed by our University. Renovated office space in the building at 71 Dąbrowskiego St. awaits candidates. The value of the investment amounted to 2 077 470.00 PLN of which 1 120 579.00 PLN was EU funding. These funds were allocated for construction works related to thermo-modernisation of the building, reconstruction of surfaces, passageways and elimination of architectural barriers.  The investment mainly required the reconstruction of the internal staircase into a system of horizontal passageways and the installation of an internal lift with a lifting capacity of 400 kg adapted to the needs of people with disabilities. The office room was equipped with two computer workstations for university applicants.